誠に勝手ながら、下記の期間を休診とさせていただきます。
12月27日(火) 院長のみ休診
28日(水) 通常休診
29日(木) 院長のみ休診
30日(金) 休 診
31日(土) 休 診
1月1日(日) 休 診
2日(月) 休 診
3日(火) 休 診
4日(水) 院長:9:00~13:00
大庭医師:休診
4日(水)は臨時で院長のみ午前診察を行います。
ご迷惑をおかけ致しますが、宜しくお願い致します。
とわたり内科心療内科 院長
誠に勝手ながら、下記の期間を休診とさせていただきます。
12月27日(火) 院長のみ休診
28日(水) 通常休診
29日(木) 院長のみ休診
30日(金) 休 診
31日(土) 休 診
1月1日(日) 休 診
2日(月) 休 診
3日(火) 休 診
4日(水) 院長:9:00~13:00
大庭医師:休診
4日(水)は臨時で院長のみ午前診察を行います。
ご迷惑をおかけ致しますが、宜しくお願い致します。
とわたり内科心療内科 院長
来年1月より新しい講座が始まります。
「マインドフルネス講座~4日間の入門トレーニング~」
詳しくはこちらのページをご覧ください。
マインドフルネス講座ご案内
「時事メディカル ドクターズガイド」にとわたり内科・心療内科の情報を公開しています。
※時事メディカルとは「家庭の医学」と「ドクターズガイド」など、幅広い読者層に向けて情報発信を行うサイトです。
皆様、はじめまして。保健師の宮城谷と申します。
当院でストレスチェックの事業者様サポート等を担当しております。
企業におけるストレスチェックが義務化されました。
今年は11月末までに第一回を実施しなければなりません。
皆様の職場でも、秋から実施されるという所が多いのではないんでしょうか。
「ストレスチェックが何なのか、いまひとつ分からない」
「職場として実施しなければならないが、進め方に悩む」
そんな方のために、今回はストレスチェックのポイントについてご説明させていただきます。
ストレスチェックは職場で受ける「心の健康診断」。
ウェブ上や質問紙で質問に答えるだけで、自分のストレス状態を知ることができる検査です。
従業員50名以上の事業所では、年に1回の実施が義務付けられています。
誤解されがちですが、ストレスチェックではうつ病などの、心の病気を判定することはできません。
あくまで、従業員の方が自分で自分のストレスに気づき、
メンタルの不調を未然に防ぐために行うものです。
検査の結果、ストレスの高かった方は、必要に応じて医師の面接を受けることもできます。
また、ストレスチェックではご本人様の同意がない限り、
会社が個人の検査結果を入手することは禁じられていますので、
職場に結果を知られることなく検査を受けられます。
従業員の方にとって、ストレスチェックを受けることは義務ではありませんが、
簡単に受けられる上、心の健康維持に活用できる有意義な検査です。
皆様の職場で実施されましたら、是非受検して、
ストレスのセルフケアに役立ててください。
当院では、事業者の皆様がストレスチェックを実施するにあたり、
様々なサポートを行っています。
社内での推進方法や、実施後のフォロー等、
きめ細かく対応しておりますので、
ご担当者の方はぜひご連絡ください。
お待ちしております。
保健師 宮城谷
お盆期間中の休診日を下記のようにさせて頂きます。
8月10日(水) 通常休診 (デイケア午前のみ)
11日(木) 祝日休診
12日(金) 休診 (デイケア午前・午後)
13日(土) 院長のみ通常診察・大庭Dr休診
尚、デイケアはカレンダー通り行います。
休診日前後は混雑が予想されます。
ご迷惑をおかけ致しますが、宜しくお願い致します。
とわたり内科・心療内科
6月・7月の診察日カレンダーを掲載しました。
診療受付時間のページでご覧下さい。
都合により5月16日(月)~5月21日(土)まで院長の診察のみ休診させていただきます。
副院長は通常通り診察を行います。ご迷惑をお掛け致しますが、宜しくお願い致します。
ホームページリニューアルに伴い、
ブログを開設いたしました。
少しずつですが、こちらも更新して参りますので、
よろしくお願い致します。
開院11年を経過して、ホームページを全面リニューアル致しました。
より速やかに、わかりやすく情報をお伝えできるよう内容を一新致しました。
当院について、より一層ご理解いただければ幸いです。
今後ともよろしくお願いいたします。